Terug
Gepubliceerd op 21/02/2023

Besluitenlijst  Vast bureau

ma 13/02/2023 - 17:00 Collegezaal
  • Bestuur

    • Vast bureau

      • Notulen van het vast bureau van 6 februari 2023. Goedkeuring.

        Goedgekeurd

        Het vast bureau hechtte zijn goedkeuring aan de notulen van zijn vergadering van 6 februari 2023.

      • Vaststelling van de agendapunten waarvan het vast bureau een behandeling vraagt tijdens de OCMW-raad van 27 februari 2023.

        Goedgekeurd

        Het vast bureau besloot drie agendapunten voor de openbare zitting en geen agendapunten voor de geheime zitting vast te stellen en dient deze agendapunten voor de OCMW-raadszitting van 27 februari 2023 in bij de voorzitter van de OCMW-raad.

    • Beleid en organisatie

      • Ketenopvang dak- en thuisloosheid. Huishoudelijk reglement stuurgroep.

        Goedgekeurd

        Het vast bureau hechtte goedkeuring aan het huishoudelijk reglement voor de stuurgroep dak- en thuisloosheid.

  • Algemene dienstverlening

    • Personeel

      • Aanwervingsexamen – maatschappelijk werker LOI – contractueel – voltijds. Voorstelling kandidaten.

        Goedgekeurd

        Op 22.08.2022 werd de functie van maatschappelijk werker LOI vacant verklaard bij aanwerving met aanleg van een werfreserve van 1 jaar.

        De kandidaturen voor de functie van maatschappelijk werker LOI dienden uiterlijk ingediend te worden op 07.02.2023.

        Er werd 1 kandidatuur ingediend.

        Het college heeft 1 kandidaat weerhouden.

      • Aanstelling van de jury voor het aanwervingsexamen van een voltijdse contractueel betrekking van maatschappelijk werker LOI t.b.v. het sociaal huis op niveau B1-B3 (38/38).

        Goedgekeurd

        Het vast bureau heeft op 22.08.2022 voornoemde functie vacant verklaard bij aanwerving, met aanleg van een werfreserve van 1 jaar.

        Voor het opmaken en afnemen van een aanwervingsexamen voor de vacante betrekking van maatschappelijk werker LOI t.b.v. sociaal huis, in overeenstemming met het programma en de modaliteiten, vastgesteld in het rechtspositieregeling voor het gemeentepersoneel, werden 3 personen als examinator aangesteld.

      • Aanstelling van de jury voor het aanwervingsexamen van een halftijdse contractuele betrekking van een polyvalent medewerker poets t.b.v. het sociaal huis op niveau D1-33 (24/38).

        Goedgekeurd

        Het vast bureau heeft op 06.02.2023 voornoemde functie vacant verklaard bij aanwerving, met aanleg van een werfreserve van 6 maanden.

        Voor het opmaken en afnemen van een aanwervingsexamen voor de vacante betrekking van een polyvalent medewerker poets t.b.v. het sociaal huis, in overeenstemming met het programma en de modaliteiten, vastgesteld in het rechtspositieregeling voor het gemeentepersoneel, werden 3 personen als examinator aangesteld.

      • Aanstelling van de jury voor het aanwervingsexamen van een halftijdse contractuele betrekking van een polyvalent medewerker cafetaria t.b.v. het sociaal huis op niveau D1-D3 (19/38).

        Goedgekeurd

        Het vast bureau heeft op 06.02.2023 voornoemde functie vacant verklaard bij aanwerving, met aanleg van een werfreserve van 6 maanden.

        Voor het opmaken en afnemen van een aanwervingsexamen voor de vacante betrekking van een polyvalent medewerker cafetaria t.b.v. het sociaal huis, in overeenstemming met het programma en de modaliteiten, vastgesteld in het rechtspositieregeling voor het gemeentepersoneel, werden 3 personen als examinator aangesteld.